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        市投發集團開展“學習二十大 閱享新時代 書香潤投發”青年讀書分享及座談會
        市投發集團開展“學習二十大 閱享新時代 書香潤投發”青年讀書分享及座談會
        [ 上傳單位:黨辦    發布時間:2023/5/16    錄入:db ]

        為深入貫徹落實黨的二十大精神,激勵廣大青年干部職工持續釋放青春能量,積極踐行使命擔當,5月10日,市投發集團組織召開了“學習二十大 閱享新時代 書香潤投發”讀書分享及青年座談會。集團黨委書記、董事長楊劍,總經理楊武生,黨委委員、工會主席周繼紅出席會議,集團本部及各子公司部分青年代表參加會議。

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         讀書分享環節,現場的部分青年代表進行了好書推薦,內容涉及政治、文學、生活等方方面面,帶領大家一起品讀了部分精彩內容,分享和交流了自己的讀書心得。座談環節,與會青年職工積極踴躍發言,結合自身成長的青春故事,立足工作崗位實際,暢談了自己的工作感悟,積極為公司發展建言獻策,也提出了自己今后的成長規劃和工作目標。

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        與會領導認真聽取了各位青年代表的發言,對他們過去的工作、對公司發展的思考以及未來的成長規劃表示肯定,也對他們今后的成長提出了希望和要求。

        楊劍指出,青年是公司發展的活水源頭和寶貴財富,我們要真正把青年凝聚起來,積極做好青年服務工作,促進廣大青年成長成才。楊劍要求,一是要走正道。廣大青年要樹立正確的人生觀、價值觀,不義之財不可取,不該拿的不能拿,堅決守好做人的底線。二是要能吃苦。要能吃苦、敢吃苦、不怕吃苦,吃得苦中苦,方能成大事,要始終保持良好的心態,不怕失敗,敢于嘗試。三是要善學習。要積極把握青春時光,廣泛攝取各類知識,努力打造自身的知識儲備庫。四是要敢擔當。將個人成長與企業發展密切聯系起來,爭做“有理想、敢擔當、能吃苦、肯奮斗”的新時代國企青年。

        楊武生要求,廣大青年要從提高自己的能力入手,勤思考、常學習,不斷提升“三力”,“自己要有能力”“要有表現自己的能力”“要有別人認可自己能力的能力”,在平凡的崗位上不斷創造價值;要不斷發揚和踐行“擔當、求是、創新、卓越”的企業文化精神,牢記公司發展歷史,做愛崗敬業、積極向上的國企新時代青年,為公司發展貢獻青春力量。

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        與會青年職工紛紛表示,將繼續發揚黨的二十大精神,在積極工作中展現青春作為,在公司改革發展中不辱使命擔當,用青春奮力譜寫出公司高質量發展的絢麗華章。


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